درآمد در اتریش چگونه است؟ اتریش، به عنوان یکی از کشورهای پیشرفته و ثروتمند اروپا، دارای سطح بالایی از درآمد و کیفیت زندگی برای شهروندان خود است. اقتصاد این کشور که بر پایه صنایع متنوعی همچون تولید، گردشگری، خدمات مالی و فناوری اطلاعات قرار دارد، فرصتهای شغلی متعددی را با درآمدهای جذاب فراهم میکند.
با اینکه در بیشتر مواقع حداقل پایه حقوق مشخصی در کشور اتریش وجود ندارد؛ اما مطلب امروز به شما کمک میکند تا درباره حقوق و پرداختیهای قانونی تعیین شده در این کشور بدانید. وجود نداشتن حداقل پایه حقوق مشخص در اتریش اصلاً به معنی رعایت نکردن حقوق نیروی کار در این کشور نیست. اتفاقاً کاملاً برعکس، در همین چند سال گذشته، یک سری توافقنامه جمعی برای تعیین کردن نرخ پایه حقوق تصویب شده است. بر همین اساس، از این توافقنامه برای تعیین حداقل درآمد در اتریش استفاده میکنند.
درآمد متوسط در اتریش به نسبت بسیاری از کشورهای اروپایی بالاتر است و این امر به همراه مزایایی مانند سیستم بهداشتی و آموزشی قوی، باعث جذب نیروی کار متخصص از سراسر جهان شده است. در این مقدمه، به بررسی عوامل تأثیرگذار بر درآمد در اتریش، متوسط درآمدها در بخشهای مختلف و تأثیرات اقتصادی این کشور خواهیم پرداخت.
اینستاگرام ما را دنبال کنید.اپلای 118 متخصص در اقامت و ویزا – نماینده رسمی دانشگاهRTU – نماینده وکیل اداره مهاجرت کانادا- نماینده کالج ها و کنسرواتوار در اروپا
حداقل پایه درآمد در اتریش
کشور اتریش اصلاً به طور رسمی برای پایه حقوق کارگران در این کشور هیچ حداقلی را تعیین نکرده است. هر چند در ماه ژانویه سال 2022، دولت اتریش از شرکای اجتماعی خود خواست که توافقنامهای برای تعیین حداقل پایه حقوق تنظیم کنند تا در سراسر بخشهای صنعتی آن اجرا شود. بر این اساس، نرخ پایه مصوب کار در این کشور حدود 1500 یورو در ماه است. این مصوبه در نتیجه توافق جمعی چهار شریک اجتماعی زیر صورت گرفت:
- اتحادیه صنفی اتریش
- اتاق کشاورزی
- اتاق کار
- اتاق اقتصاد دولتی
- اتاق کشاورزی اتریش
چهار سازمان ذکر شده طرح تعیین حداقل پایه حقوق را در جلسه در 30 ژوئن سال 2017 تصویب کردند. همچنین اعلام نمودند که این طرح به وسیله بستن توافقنامههای جمعی منطقهای حداقل تا سال 2020 اجرایی گردد. هر چند مدت زمان تعیین شده برای هر کدام از بخشهای صنعتی متفاوت بود؛ اما تمام آنها تا سال 2020 به تدریج این مصوبه را اجرایی کردند.
بعد از تعیین نرخ 1500 یورویی برای حداقل پایه حقوق با درآمد در اتریش میتوان گفت این کشور اکنون توانسته همتراز با کشورهای توسعه یافته قاره اروپا مانند فرانسه و آلمان شود. به عبارت دیگری میتوان گفت درحال حاضر حداقل درآمد در اتریش از خیلی از کشورهای اروپایی بالاتر است. همین دلیل باعث میشود افراد زیادی برای دریافت ویزای تحصیلی اتریش و سپس تبدیل آن به ویزای کاری اقدام کنند.
این حداقل حقوق شامل دستمزد پایه، پاداش، اضافه کاری و غرامت دوران بیکاری میشود. پرداخت حقوقی بیشتر کارمندهای بخش اداری در آخرین روز هر ماه صورت میگیرد. این موضوع در کارگران بر اساس بندهای توافق نامه جمعی کارگر و کارفرما اجرا میگردد.
استثنائات و تفاوتهای حداقل درآمد در اتریش
در برخی اوقات برای پرداخت حداقل حقوق و درآمد در اتریش یک سری استثنائات وجود دارد؛ مثلاً کارهای روزمزد بدون مالیات، مسافرکشی، خانهداری، ساختمانسازی، حمل و نقل غذا از جمله شغلهایی هستند که پرداخت حداقلی حقوق معمولاً در آنها رعایت نمیگردد.
همچنین باید این نکته را بگوییم که یک سری فعالیتهای کاری خاص هم شامل این قاعده نمیشوند؛ مثلاً کارمندانی که در جلسات تجاری، نمایشگاههای تجاری، سمینار و کنفرانسها استخدام میگردند. این افراد حق درخواست دریافتی بیشتری نسبت به حداقل حقوق خود را ندارند.
نکتهای که باید به آن توجه کنید این است که آن دسته از افرادی که با ویزای کاری وارد خاک اتریش میشوند و بعد از گذشت چند سال برای گرفتن اقامت دائم اقدام مینمایند، فرزندان آنها پس از اخذ اقامت میتوانند از تحصیل رایگان اتریش بهره ببرند.
همچنین کارگران مهاجری که به طور پارهوقت برای کار استخدام میشوند هم مشمول پیروی این مقررات هستند. برای کسب اطلاع بیشتر درباره این موضوع با مشاوران ما در اپلای 118 تماس بگیرید تا شما را راهنمایی کنند و قوانین را به زبان سادهای توضیح دهند. مطمئنا با کسب آگاهی میتوانید در این راه قدمهای محکم تری بردارید و از خیلی اتفاقات پیشگیری نمایید و حتی بعدها پس از گذشت چند سال برای گرفتن ویزای شنگن اقدامات لازم را انجام دهید.
راههای افزایش درآمد در اتریش
برای افزایش درآمد در اتریش، میتوانید از راههای زیر استفاده کنید:
پیشرفت تحصیلی:
ارتقاء مهارتها و تحصیلات به صورت مداوم میتواند به شما کمک کند تا در زمینههای مختلف شغلی به موقعیتهای پیشرفته تر دست یابید و در نتیجه درآمدتان را افزایش دهید.
تجربه کاری:
افزایش سابقه کار و تجربه در حوزههای مختلف میتواند منجر به افزایش درآمد شما شود، زیرا تجربه بیشتر معمولاً با دریافت حقوق بالاتر همراه است.
کار پاره وقت یا پروژهای:
انجام کارهای پاره وقت یا پروژهای برای شرکتها یا افراد میتواند منبعی از درآمد اضافی برای شما باشد.
تنظیم مجدد کاریابی:
از طریق شبکههای حرفهای یا ارتباطات شخصی، به دنبال فرصتهای شغلی با حقوق بهتر و شرایط بهتر بگردید.
سرمایه گذاری:
سرمایه گذاری در بازارهای مالی، املاک، یا سرمایهگذاری در توسعه کسب و کارها میتواند به شما کمک کند تا درآمد خود را افزایش دهید.
کارآفرینی:
شروع یک کسب و کار جدید یا فراهم کردن خدمات و محصولات جدید میتواند به شما فرصت ایجاد درآمد بیشتر و حتی استقلال مالی را بدهد.
کسب مهارتهای فردی:
توسعه مهارتهای فردی مانند نوآوری، مدیریت زمان، ارتباطات بین فردی و ..
متوسط درآمد در اتریش
در اتریش، میانگین درآمد برای هر شغل متفاوت است و به طور کلی بستگی به نوع شغل، سطح تحصیلات، سابقه کار، و شرایط اقتصادی دارد. به طور معمول، میانگین درآمد برای هر شغل در اتریش بر اساس آمارهای اخیر و بسته به نوع فعالیت، میتواند متفاوت باشد. برای مثال، در شغلهای مهندسی، پزشکی، حقوقی، فناوری اطلاعات، و صنایع دستیاب به میانگین درآمد بالاتری دارند، در حالی که در بخشهای خدماتی و نگهداری، درآمد متوسط ممکن است کمتر باشد. به طور کلی، اتریش به عنوان یکی از کشورهای با درآمد بالا در جهان شناخته میشود، که شرایط سیستم اقتصادی و اجتماعی قوی آن، میتواند تأثیر مستقیمی بر میانگین درآمد برای هر شغل داشته باشد.
می شود گفت میانگین درآمد در اتریش حدود 3790 یورو در ماه است که معمولاً شامل حقوق ایام مرخصی استعلاجی، پاداش، پایه حقوق و پرداختیهای مرخصی سالیانه میشود. به همین خاطر میتوان گفت بیشتر حقوقهای پرداختی در اتریش از حداقل حقوقی که دولت تصویب کرده است، بالاتر میرود. ضمن اینکه این میانگین حقوق ماهیانه همتراز با مبلغ پرداختی در غرب اروپا و کشورهای اسکاندیناوی محسوب میشود و نسبت به پرداختیهای کشورهایی اروپایی شرقی بالاتر است.
درصورتی که حداقل حقوق مصوب را دریافت نکنیم، باید چه اقداماتی انجام دهیم؟
کشور اتریش معمولاً در رابطه با کار، قوانین سختگیرانه و غیر قابل انعطافی دارد. همین فرهنگ قانون مدار و سختگیرانه که در مورد عدم دریافت حقوق تعیین شده در این کشور وضع گردید است به شما این اجازه و حق را میدهد که به دادگاه شکایت کنید؛ بنابراین اگر کارفرمایی قانون پرداخت حداقل حقوق و درآمد اتریش را نپردازد، با جریمههای سنگینی مواجه میشود.
به طور مثال اگر شرکتی با سه کارمند مرتکب این تخلف شود، برای نخستین بار باید جریمهای حدود 2000 تا 20000 یورو پرداخت کند و درصورتی که باز هم این خطا را تکرار نماید، این مبلغ به 50000 یورو افزایش مییابد. به همین ترتیب، برای آن دسته از کارفرمایان که سوابق پرداختشان دارای نظم و ترتیب نیست و برای پرداخت حقوق اساس مواردی مثل سن، جنسیت و نژاد کارگران تبعیض قائل میشوند، جریمههای در نظر گرفته اند.
در مواردی که میان کارگر و کارفرما در رابطه با حقوق و دستمزد اختلاف نظر وجود دارد، استفاده از روشهای حل اختلاف به صورت غیررسمی پیشنهاد میشود و معمولاً خیلی هم متداول است. برای مثال، بعضی از شرکای اجتماعی با دخالت کردن در این جریان و طرفداری از حق و حقوق شما، از تنظیم شکایت و کشیده شدن موضوع به دادگاه پیشگیری میکنند. شرکای اجتماعی این کار را با استفاده از روشهای میانجیگری و مصالحه انجام میدهند.
یعنی معمولاً مرسوم است که شرکتها قبل از اینکه کار را به دادگاه یا دیوان قضایی بکشانند، موضوع را به صورت داخلی و بین تیمی، حل و فصل می کنند. درصورتی که میخواهید شکایت کنید، بهترین نهاد جهت رسیدگی به شکایت شما دادگاه بخش Landesgerichte هر استان است. اگر شکایت شما به مراحل بالاتری کشیده شود، شاید مجبور شوید برای پیگیری آن به مراجع قضایی بالا دستی مثل دادگاه عالی بخش و حتی دیوان عالی دادگستری مراجعه نمایید.
خلاصه مطلب
درآمد در اتریش به عنوان یکی از کشورهای پیشرفته اروپایی، نقش مهمی در سطح زندگی و کیفیت عالی زندگی مردم این کشور دارد. با توجه به سیستم اقتصادی پایدار و اجتماعی منصفانه، میزان درآمد در اتریش برای اکثر افراد بسیار مناسب است و امکان فراهم شدن شرایط اجتماعی بهتر و ارائه خدمات عمومی بهتر را فراهم میسازد.
همچنین، سیاستهای کاری منعطف و فرصتهای شغلی متنوع، فرصتهای زیادی برای توسعه شخصی و حرفهای ارائه میدهد. به طور کلی، اتریش با سیستم حمایتی خود، از لحاظ اقتصادی برای مردمانش محیطی پرفراز و نشیب و کمبودات و چالشهای پیش روی آنها است.
مزایای کار با اپلای 118
موسسه اپلای 118 نماینده رسمی کالجها و دانشگاههای معتبر اتریش میباشد که می تواند برای متقاضیانی که ویزای تحصیلی شان ریجکت شده است، با رفع ریجکتی ویزا، ویزای مثبت بگیرد. همچنین، این تیم برای دارندگان مدرک دیپلم و بدون داشتن مدرک زبان نیز میتواند در کوتاهترین زمان پذیرش از دانشگاههای اتریش و اقامت تحصیلی و ویزای تحصیلی در اتریش را فراهم کند.
برای اطلاعات و جزئیات بیشتر در زمینه مهاجرت، میتوانید با اپلای 118 در تماس باشید.
تیم ما از کارشناسان و مشاوران با تجربه آماده است که به شما در ارائه اطلاعات دقیق و کاربردی، مشاورهی مورد نیاز و راهنمایی در کلیه مسایل مرتبط با اعزام دانشجو، اخذ اقامت تحصیلی ، اخذ ویزای سرمایه گذاری و ثبت شرکت، و سایر موارد مرتبط کمک خواهند کرد.
برای تماس با ما، میتوانید از راههای ارتباطی موجود در وبسایت ما استفاده کنید و یا از طریق ایمیل یا تلفن زیر با ما در ارتباط باشید .
- ایمیل : info@apply118.com
- شماره تماس : 421915130083+ 4366565122122+
- شماره واتسآپ دفتر اتریش: 4366565429582+
- جهت پر کردن فرم اپلای به اینجا مراجعه کنید.
